AbstractKajian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh aspirasi kerjaya dan kepuasan
pekerjaan terhadap perkembangan kerjaya wanita dalam bidang pekerjaan teknikal. Reka bentuk
tinjauan telah digunakan dalam kajian ini. Di samping itu, pendekatan kualitatif dalam bentuk temu
bual telah dijalankan dalam kajian ini bagi menyokong data kuantitatif yang diperolehi. Sampel
kajian seramai 105 orang pekerja wanita yang terdiri daripada 41 jurutera, 26 juruteknik
dan 38 penyelia telah dipilih secara rawak berkelompok di sektor pembuatan di Semenanjung Malaysia.
Instrumen kajian terdiri daripada satu set soal selidik dan protokol temu bual yang telah disahkan
oleh tujuh orang pakar. Data kajian dianalisis secara deskriptif menggunakan kekerapan,
peratusan, min dan sisihan piawai. Statistik inferens iaitu korelasi dan regresi juga
telah digunakan untuk menguji 10 hipotesis.....